ระเบียบวาระที่ ๕ เรื่องที่เสนอให้ที่ประชุมพิจารณา
ตามที่วิทยาลัยนวัตกรรมการจัดการ
ได้จัดทำ (ร่าง) ประกาศมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์
จังหวัดปทุมธานี ว่าด้วยหลักเกณฑ์การจ่ายค่าตอบแทน
การนิเทศการเรียนรู้ภาคปฏิบัติของนักศึกษา หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต
สาขาวิชาการจัดการนวัตกรรมการค้า ตามบันทึกข้อตกลงความร่วมมือ กับ บริษัท ซีพี
ออลล์ จำกัด (มหาชน)
ซึ่งงานนิติการได้พิจารณาให้ความเห็นจำนวน ๒ ประเด็น
ประเด็นที่หนึ่ง
ปรับเพิ่มเติมบทอำนาจอาศัยอำนาจ ข้อความ อาศัยอำนาจตามข้อ ๖ ข้อ ๙ และ ข้อ ๑๐
ของระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์
จังหวัดปทุมธานี ว่าด้วย รายได้และทรัพย์สิน พ.ศ. ๒๕๖๖
ซึ่งวิทยาลัยได้เพิ่มเติมข้อความใน (ร่าง) ประกาศ แล้ว
ประเด็นที่สอง
ขอให้วิทยาลัยหารือกับผู้บริหารระดับมหาวิทยาลัย เรื่องอัตราในการจ่ายก่อนที่จะเสนอลงนามอีกครั้ง
ซึ่งวิทยาลัยกำหนดอัตราค่าตอบแทน
จำนวน ๕๐๐ บาท (ห้าร้อยบาทถ้วน) ต่อครั้ง ต่อ ๑ ภาคเรียนวิทยาลัยขอแจ้งรายละเอียดดังนี้
หลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการนวัตกรรมการค้า เป็นโครงการความร่วมมือ
กับบริษัท ซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) และบริษัทในกลุ่ม ตั้งแต่ปี ๒๕๖๒ การเรียนการสอนของหลักสูตร
นักศึกษาต้องฝึกปฏิบัติงานทุกภาคการศึกษา จึงต้องมีการเบิกจ่ายค่าตอบแทนนิเทศ
การเรียนรู้ภาคปฏิบัติ อาจารย์ที่ได้รับค่าตอบแทนต้องเป็นอาจารย์ประจำหลักสูตรหรือประจำวิทยาลัยนวัตกรรมการจัดการ
โดยต้องได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารหลักสูตร
และนิเทศนักศึกษา ๓ ครั้งต่อภาคการศึกษา ทั้งนี้ วิทยาลัยจึงขอกำหนดอัตราค่าตอบแทน
จำนวน ๕๐๐ บาท (ห้าร้อยบาทถ้วน)
จึงเสนอต่อคณะกรรมการวิชาการเพื่อพิจารณา รายละเอียดดังแนบ
เอกสารและระเบียบที่เกี่ยวข้อง
ประเด็นที่เสนอ
๑. เพื่อโปรดพิจารณาให้ความเห็นชอบ
๒. สุดแต่จะเห็นสมควรเป็นประการใด
มติที่ประชุม
................................................................................................................................................................
................................................................................................................................................................
................................................................................................................................................................
................................................................................................................................................................